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天津公务员工资一般多少?天津市内提供住宿吗?

谢邀 总体上看,刚入职的天津公务员,转正后每月能到手工资5000-6000,公积金4000-5000。一年各种…

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谢邀

总体上看,刚入职的天津公务员,转正后每月能到手工资5000-6000,公积金4000-5000。一年各种奖金加绩效2.5万-3万。但是其实天津市各个区、县(现在没县了,都改成区了),不同的单位、系统之间,具体待遇还是有一定的差别。

下面我把天津公务员分成区级机关、垂直机关、市级单位分别来介绍一下待遇。以我往年培训上岸的学生反馈给我的数据,简单的举几个例子,如果有出入,针对具体的单位,可以私聊我~

首先;拿区级机关单位来说,以前都说滨海新区待遇好,那时候待遇确实好…但是2015年爆炸之后…滨海新区管理就趋于严格,待遇一直也没有很大提高。在区级单位里能排中上等。本科到手五千多,公积金四千;硕士到手能六千多,公积金五千。

现在待遇较好的区:西青区、东丽区、南开区、武清区;其实从每年天津市选调生、公务员报考的热度就可以看出来,西青、东丽、南开和武清都是大热。为什么这些区政府机关待遇好?答案是,这些区政府财政较好。更深层的原因是,天津的挣钱的制造业、服务业,除了滨海,也就这几个区还有一些。这几个区政府刚参加工作的本科生到手工资与公积金与滨海差不多,但是一些额外的补贴、奖金要略高于滨海新区。

然后;说一下垂直系统,垂直系统的公检法,待遇非常好,司法系统(法院、检察院)每个月比公务员多一千多补助,公安、监狱多个警衔工资。工资多,公积金自然也高。剩下的地税、市场监管委,待遇也不错,可以参照政府中待遇较好的区。

最后;还有高大上的市级单位。市级单位工资、补贴上,同一级别干部其实与区级单位差不多。但是市级单位的好处,是级别升的快啊!你级别升的高,工资待遇自然就高,处级干部工资可是跟教授差不太多啊~

综上所述,天津公务员工资,区级单位要看地区,工业发达,政府财政收入好的地方,待遇自然高;垂直机关普遍待遇较高,但是垂直机关只能局限于系统内,发展受限;市级单位,因为提拔较快,所以待遇自然很好(前提是你能考上)。

贴张图,天津各区县gdp

2018年天津各区县GDP

针对评论区的问题做两个补充~

第一、天津公务员公积金为什么这么高,国家标准公务员自己上交12%工资的公积金,单位也会按照1:1给上12%。但是天津公务员还有一个补充公积金,按照自己交的1:2上,也就是24%。加起来天津公务员公积金是48%(滨海大爆炸前是60%…)

第二、天津公务员奖金有多少,年底的时候,会多发一个月工资,还有干休假未休补贴,这两个算一起,一个入职不久的新人能拿一万左右;每年上半年单位会发绩效奖金,新人差不多能拿两万多。以上加在一起,一个刚参加工作不久的年轻公务员,除了工资和公积金,还能拿三万的奖金。

哪怕一个月你到手只有5000工资,4000的公积金(其实很多单位都比这高),这两项和一年就将近11万,再加上3万奖金。一个刚入职年轻人一年起薪14万,相当不错了。

对于天津公务员、选调生的具体问题,可以私聊我,也可以通过我个人主页上的微信联系我,有选调生、公务员备考资料相送~

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